11月27日上午，必威官方网站研究生院经理丛海林、副经理刁世存、马桂馨主任、张子义主任和龚世达主任到bw必威调研，bw必威经理管泽毅、副经理季发、方雯主任、马德森和邱方晖参加座谈会。

会上，丛海林经理介绍了学科评估的四个软指标，强调了研究生导师立德树人职责，提出应加强学科宣传。刁世存副经理就团队建设方面提出应提高学位授予标准、严把学位论文质量，同时提高导师上岗标准，加强导师队伍管理。马桂馨主任强调了公司产品中期筛选的重要性，专业硕士研究生学位论文以实践为主，并提出公司应重视学位论文开题的质量。龚世达主任强调了团队建设水平评估的重要性，提出针对评估的硬指标和软指标及早准备。

管泽毅经理介绍了bw必威近几年研究生招生和培养的基本情况，并就bw必威公司产品和团队建设及就业工作等问题与研究生院领导进行了深入交流，认为研究生院和bw必威在培养研究生工作方面应加强沟通与协作，为必威官方网站体育人才培养工作开辟新局面。